Arbetsmarknaden i fokus

Hej Sofia Isaksson! Vad jobbar du som?  

Jag jobbar som kompetensförsörjningsstrateg på Region Gävleborg.  

Hur samverkar Region Gävleborg med olika aktörer i arbetet med kompetensförsörjning?  

– Ingen aktör kan lösa allt på egen hand, därför behöver vi samarbeta brett – med kommuner, utbildningsanordnare, arbetsgivare, myndigheter och branschorganisationer. Nu senast samarbetade vi till exempel med Svenskt Näringsliv, Byggföretagen, Transportföretagen, Visita och Installatörsföretagen kring Arbetsmarknadsdagen 2025. 

Kan du berätta lite mer om Arbetsmarknadsdagen, vad är det?  

– Arbetsmarknadsdagen samlar studie- och yrkesvägledare, lärare, skolledare, politiker och branschföreträdare och syftar till att skapa dialog och utbyte mellan skola och arbetslivet. Genom dagen vill vi öka kunskapen om arbetsmarknaden och inspirera till vägledning som leder till utbildningar och jobb – nu och i framtiden.  

  Vilken betydelse har branschernas engagemang för arbetsmarknadsdagen?  

– En väldigt stor betydelse. De sitter på kunskap om hur arbetsmarknaden faktiskt ser ut; vilka yrken som växer, var bristen på kompetens är som störst och hur kraven förändras över tid.  

Vilka utmaningar ser du framåt?  

– Det finns flera. Vi har en demografisk utmaning med färre personer i arbetsför ålder. För få väljer yrkesutbildningar inom områden där behovet av arbetskraft är stort och för få av de som läser högskoleförberedande program går vidare till högre studier. Utbildningsutbudet behöver spegla arbetsmarknadens behov bättre och fler arbetsgivare måste vara beredda att ställa upp med APL-platser. Vi vet också att arbetslösheten är högre bland utrikesfödda och att arbetsmarknaden är könssegregerad. Arbetsgivare behöver planera bättre för hur de kan utveckla och behålla sin befintliga personal. Sammantaget handlar det om att skapa fler vägar in i arbetslivet och ta tillvara den kompetens som finns.  

Vad ser du som särskilt positivt i utvecklingen just nu?  
– Arbetsförmedlingens senaste statistik visar att arbetslösheten i Gävleborg fortsätter att minska, och utvecklingen går snabbare här än i landet som helhet. Fler kommer i arbete inom nästan alla grupper; både unga, utrikesfödda, kvinnor och män. Det är små steg, men åt rätt håll. Sammantaget är det försiktigt positiva tecken. Det visar att det arbete som görs i länet – i skolor, kommuner, företag och myndigheter – faktiskt ger resultat, även om mycket återstår. 

Vad ser du fram emot härnäst? 
– Framför allt att ta nästa steg i arbetet med dimensioneringen av gymnasieutbildningarna. Under hösten träffar vi alla utbildningsanordnare för att samla erfarenheter och se hur arbetet utvecklats i länet. Vi ser redan effekter: Bland annat har en VVS-utbildning startat i Hälsingland och i Gästrikland har platserna på el- och energiprogrammet fördubblats.