Vårdenhetschef till gynekologisk mottagning

Välkommen till gynmottagningen i Hudiksvall Hos oss arbetar dryga tjugo medarbetare; sjuksköterskor, barnmorskor, undersköterskor och medicinska sekreterare. Verksamheten är ett viktigt nav inom kvinnosjukvården och innefattar öppenvård i form av gynekologisk specialistvård gynekologiskcancer, och specialistmödravård med tillhörande ultraljudsmottagning. Här bedrivs läkar- sjuksköterske- och barnmorskemottagningar. Enheten innefattar bland annat preoperativa utredningar, operationsplanering, abortmottagning, dagsjukvård och dagkirurgisk operationsverksamhet. Det finns ett nära samarbete med exempelvis kvinnosjukvårdens läkargrupp, kvalitetssamordnare, samt andra yrkesprofessioner och enheter.

Här möts du av en välfungerande mottagningsverksamhet och en engagerad medarbetargrupp, alltid med patientens och verksamhetens bästa i fokus. Vi söker nu dig som är intresserad av att bidra med ditt engagemang och din erfarenhet, för att tillsammans med dina medarbetare fortsätta driva och utveckla enhetens verksamhet för framtiden.

Vi ger dig ansvar och möjligheten att använda hela din kraft!

I den här rekryteringen samarbetar Region Gävleborg med OnePartnerGroup och du kommer att bli anställd hos Region Gävleborg. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Tomas Danebäck via e-post; tomas.daneback@onepartnergroup.se

Arbetsuppgifter

Som chef hos oss erbjuds du ett omväxlande ledaruppdrag där du har ett övergripande ledningsansvar för mottagningens medarbetare, ekonomi, verksamhet och allt som följer med detta. Hos oss kommer du att få möjlighet att påverka och driva utveckling i stort som smått. Som vårdenhetschef för gynekologisk mottagning Hudiksvall ingår du i Kvinnosjukvårdens ledningsgrupp där du har ett tätt samarbetar med vårdenhetschef för gynekologisk mottagning Gävle samt med övriga vårdenshetschefer inom verksamhetsområdet.

Du kommer bland annat att arbeta med
• schema- och bemanningsplanering
• systematiska arbetsmiljöarbete
• behålla och utveckla arbetssätt som syfta till bidra till fortsatt god tillgänglighet för länets kvinnor
• planera, leda, utveckla och följa upp verksamheten utifrån uppsatta mål, tillsammans med ledningsgrupp och dess medarbetare
• kompetensförsörjningsfrågor; behålla och stötta medarbetare i utveckling, rekrytera och introducera.

Du trivs att arbeta verksamhetsnära, där kommunikation, samordning och planering utifrån verksamhetens behov och fokusområden är tongivande. Du arbetar utifrån ett coachande förhållningssätt, där du ger dina medarbetare stöd, såväl som ansvar.

Uppdraget innebär många kontaktytor och samarbeten, både i små och stora sammanhang, därmed krävs att du trivs och har lätt för att samarbeta och utveckla goda relationer. Utöver att leda och utveckla din egen verksamhet, förväntas du bidra till helheten utifrån din aktiva roll i ledningsgruppen för verksamhetsområdet kvinnosjukvård.

Hos oss får du
• givna ramar med stora möjligheter att vara med och utveckla kvinnosjukvården och verksamheten
• ett stimulerande och omväxlande uppdrag med ett nära samarbete med chefskollegor inom verksamhetsområdet
• ett spännande arbete med goda förutsättningar att utvecklas i din roll som chef och ledare.

*Möt några av våra chefer och medarbetare!
https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/mot-nagra-av-oss/
*Läs mer om våra olika förmåner på Region Gävleborgs hemsida https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner.

Kvalifikationer

Vi söker dig som har ett genuint intresse för att leda människor och verksamhet; som månar om dina medarbetare och verksamhetens kvalitet. Ditt ledarskap kännetecknas av din kloka kommunikativa förmåga; där du har förmåga att vara lyhörd, såväl som tydlig, utifrån vad situationen kräver. I uppdraget har du många kontaktytor, så vi ser att din förmåga att möta människor, motivera, bygga relationer och utveckla goda samarbeten, är den allra bästa.

Du är bekväm i en beslutsfattande roll och för dig är det självklart att ta ansvar fullt ut som arbetsgivarens företrädare. Du behåller ett lugnt positivt förhållningssätt även i stressiga situationer och har förmåga att vara drivande och uthållig över tid. För att trivas med uppdraget är det även viktigt att du är förändringsorienterad, med ett positivt mindset, där du ser nya angreppssätt som värdefulla för att kontinuerligt utveckla verksamheten.

För tjänsten krävs
• akademisk utbildning och arbetslivserfarenhet inom hälso- och sjukvård.

Erfarenhet av chef-/ledarskap, förändringsledning och utvecklingsarbeten är starkt meriterande, men inget krav. Likaså arbete inom kvinnosjukvården.

Varmt välkommen med din ansökan!